为加深公司职工对现有福利待遇及相关政策制度的相识,维护职工正当权益,增强公司凝聚力和吸引力,提升职工幸福感和归属感,7月20日,治理公司围绕公司工会相关制度及职工福利政策召开宣贯会。
会上,人力资源部及综合部针对“衣、食、住、行、生、老、病”与职工息息相关的7大方面,就职工五险一金、人才公寓政策、企业年金、增补医疗包管、整体意外险、工会相关福利、兴趣小组及文体运动、保教费制度等等,向各人举行了详细先容息争读。宣贯会后,针对职工反响和疑问,两部分内训师也逐一举行答疑解惑。
奋楫笃行,臻于至善。此次运动提升了公司职工对福利政策和相关权益的认知与相识,让职工进一步感受到公司的温暖与眷注。下一步,治理公司将一连做好员工福利制度及政策落地与效劳包管事情,维护职工亲自利益,激励职工恒久稳固生长,为“4+1”基金等重点事情高质高效推进凝心聚力、鼓舞士气。